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我被选招了,今年过年真有味
 时间:2019年02月02日16:17:49 来源:淮南矿工报 编辑:田庆伟
 
    王勇、胡恩旭原来是集团公司劳务派遣工,因为优秀,2018年被选招为合同制员工,归属感、自豪感、幸福感油然而生。春节前夕,记者走近他们,倾听他们被选招背后的故事——

    在集团公司井下一线,有这么一支不可或缺的力量——劳务派遣工,他们讲安全、守纪律、能吃苦,忠诚企业,爱岗敬业。2013年以来,集团公司共选招优秀劳务派遣工为合同制员工16200多人,集团公司党委书记、董事长孔祥喜在四届五次职代会暨工作会议闭幕时对此作出评价:优秀劳务派遣工对我们的企业文化、规章制度都认同,不违规、不三违、正常上班就是好职工,他们为集团公司安全生产工作作出了巨大贡献。在2018年选招人员的花名册中,集团公司党委组织部(人力资源部)为记者推荐了两名选招人员:王勇和胡恩旭。潘三矿修护二区201队王勇,是2018年度最终选招2661人(含丁集、顾北矿)中唯一的一名技师;潘一矿安装二队班长胡恩旭,连续三年被聘班长,属于符合放宽条件提前选招人员。日前,记者深入基层采访王勇、胡恩旭,了解他们被选招背后的故事。

     “忠诚就是用心工作,珍惜岗位学技能当工匠”
王勇正在做学习笔记
    记者在潘三矿修护二区的党员活动室,见到了正在认真做“两学一做”学习笔记的王勇。王勇快人快语地说:“接受记者采访很激动,我2017年转为正式党员,通过了技师考试;2018年被选招为合同制员工,在企业一年一个进步,下个目标是考高级技师。”

    说起自己的故事,王勇侃侃而谈。王勇因为父亲病亡,在当时的李嘴孜矿接班,2001年因为矿井破产重组,无奈离开了企业,属于原解除劳动合同人员。正因为2018年,集团公司将拟选招人员范围扩大,将符合岗位条件的原集团公司解除(终止)劳动合同劳务派遣工纳入选招范围,王勇得以入选。王勇感慨地说:“感谢集团公司的选招政策,成为合同制员工后,有了住房公积金、企业年金,收入提高了;感觉心情更舒畅,没有了临时工的感觉,多了归属感、自豪感、获得感,重新回归淮南矿业集团温暖的大家庭。”

    潘三矿修护二区党建专职组织员吴立雄说:“王勇工作特别积极,党员先锋模范作用发挥得好,干一行爱一行,自从2008年来潘三矿干劳务派遣工,每年出勤都在250个工作日以上,无旷工、无违纪,连续七年没有三违。作为班长,他所在的班连续获得‘八零班组’。”

    王勇和记者聊天时,总说自己特别珍惜现在的岗位。王勇和记者分享了他2003到2008年在淮南开813的惊险经历。王勇说:“淮南人都知道813跑得快,老头老太都不带,我那时驾驶813一天挣五六十元,但是天天提着脑袋去开车,追求速度啊,田家庵到孔集,我最快50分钟就到,一路上下人都不踩刹车,多危险,庆幸过程中出了两次小事故。后来潘三矿招劳务派遣工,我就回到矿上上班了。”

    “在企业这么多年,对企业文化、规章制度认同吗?”面对记者的问话,王勇表示:“认同啊,集团公司抓三基、反三违、严问责,做好事前预防和过程控制,已经深入到我的心里,照着这样干就安全。我理解企业精神中的忠诚就是用心工作,珍惜岗位,学技能当工匠。”

    说到工作环境的变化,王勇认为生产方式的转变有目共睹。他告诉记者:“修护原来卧底用铲子、风镐,现在用小挖机、钻眼机、地锚机,大大提高安全系数,降低劳动强度。”

    新春将至,王勇说:“今年是我被选招的第一年,我要和妻儿、姊妹好好过个幸福年,我从小就得到了企业的很多照顾,我会一如既往怀着感恩的心工作,在这里我祝福我的企业有着更加美好的明天!”
     
     “敬业就是踏实工作,不能这山望着那山高”
胡恩旭领取矿灯准备下井
    俗话说:人逢喜事精神爽。胡恩旭最近喜事连连。2018年被集团公司选招为合同制员工;在潘一矿八届三次职代会暨工作会议上,胡恩旭被评为优秀班队长和优秀职工……和他一起从市场化队伍收编的工友们为自己的胡班长道喜、庆贺。

    看着2019年1月自己工资明细表上赫然多了:住房公积金1533元。胡恩旭说:“这是自己梦寐以求的,以前没有住房公积金,不敢买房子,现在有底气敢买了,心里更加踏实了。”

    胡恩旭告诉记者:“去年一次性奖励拿到手了,买了不少的年货,春节放假回老家,和自己的父母兄弟姐妹过个团圆年。”

    潘一矿安装二队直属党支部书记廖兵介绍说:“潘一矿去产能,安装二队相当于采煤队,胡恩旭带领这个班去产能不去精神不去作风,安全高效抓生产,班里几年没出过工伤,管理水平比较高,班里职工特别服气这个班长。正因为胡班长很优秀,连续被聘班长三年,属于符合放宽条件提前选招人员。”

    “如何当好班长?”记者一问,胡恩旭笑着答道:“干班长心要细,事要考虑在前,有前瞻性,要盯住现场,舍得身子干,我们现在干的东区13-1盘区胶带机上山斜井皮带机拆除,工作量大、安全威胁大,起拿吊运,稍有不慎就会出事,所以我除了值班,天天下井跟小班,把安全把住。和我一个班都是市场化队伍收编过来的,我被选招了,也要引领工友重规范、讲安全,争取早日成为合同制员工。”

    胡恩旭过往是市场化队伍负责生产的经理,说到变化,胡恩旭认为:“市场化队伍讲求利益最大化,就是替老板挣钱,对安全重视程度不够,到了矿上讲求的安全是职工最大的福利,现在我们完全适应了集团公司安全管理理念,认同了企业文化与企业精神。我认为企业精神中的敬业就是踏实工作,不能这山望着那山高。”

    说到猪年愿望,胡恩旭说:“站好最后一班岗,干好最后一班活,无论转岗分流到哪里,都要好好干,无愧于企业,无愧于自己的良心。抓实安全,带好工友,圆满完成矿上交付的各项任务。”(田雪梅)
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